Så arbetar företag med sjukfrånvaro
Tändstickspalaset Västra Trädgårdsgatan 15, Stockholm, Sweden"Påverkar det jobbet, då är det våran business" Tio fallstudier hos tio företag Sjukfrånvaron kostar miljontals kronor för företag varje år och bakom varje sjukskrivning finns en berättelse. Rehappen träffade tidigt i våras fyra personalvetarstudenter med inriktning på psykologi, som också var intresserade av hur företag arbetar med sjukfrånvaron. Nu börjar de bli klara och vi […]
Veckans Affärer – Mobbad på jobbet
Helio GT30 Grev Turegatan 30, Stockholm, StockholmRehappens VD Kristina medverkar på ett frukostseminarium i Veckans Affärers regi om en svår fråga - det handlar om hur företag kan förhindra mobbning på arbetsplatser. Det syns i statistiken att vi inte mår bra jobbet på grund av mobbing och trakasserier. Medarbetare blir osynliggjorda, utfrysta, måltavlor för verbala eller subtila pikar, till och med […]
Hållbara företag – Hur? Att jobba med sjukfrånvaro
Tändstickspalaset Västra Trädgårdsgatan 15, Stockholm, SwedenHur mår våra företag? Hur kan företag med små medel må så mycket bättre? Kom och dela erfarenheter kring hur man framgångsrikt arbetar med att stötta medarbetare och chefer i arbetet med ohälsa eller sjukfrånvaro som är en komplex process med många inblandade. Hur skapar vi en kultur där vi anpassar, hjälper och stöttar varandra […]
Rehappen GDPR-säkert system sjukfrånvaro
Tändstickspalaset Västra Trädgårdsgatan 15, Stockholm, SwedenVälkommen till ett frukostmöte med temat sjukfrånvaro på Tändstickspalatset i Stockholm. Vi kommer berätta om vår syn på hur företag ska arbeta med sjukfrånvaro, visa Rehappen - ett system för sjukfrånvaro och prata om arbetssätt kring sjukfrånvaro. Demon tar ca 20 min och sedan dialog kring ämnet sjukfrånvaro och hur företag kan stötta i arbetet. […]
Digitala system sjukfrånvaro
Välkommen till ett webinar om hur du effektivt och GDPR säkert kan hantera information om sjukfrånvaro hos dina medarbetare. Anmälan genom att maila kristina@rehappen.se
Ledarskap i Coronatider
Välkomna att lyssna på oss.
Digitala arbetssätt – ohälsa på jobbet
Hur ska vi jobba i den nya NU med att möta medarbetare med ohälsa. Allt har flyttat ut digitalt? Ledarskap digitalt. Omtankessamtal. Rehabsamtal. Företagshälsovård. Corona - rehabiliteringsarbete i språren av Corona. Digitala verktyg för att följa sjukfrånvaro och sjukstatistik. Personalärenden i tider när vi inte kan träffas fysiskt. Låt oss träffas för att lära av […]
